Tuyển dụng nhân sự ở Cheers
Cheers là một chuỗi nhà hàng và bar nổi tiếng với văn hóa phục vụ thân thiện và không khí sôi động. Công ty hiện đang tuyển dụng nhân viên cho nhiều vị trí khác nhau, bao gồm:
- Nhân viên phục vụ: Nhân viên phục vụ chịu trách nhiệm phục vụ khách hàng, pha chế đồ uống và giữ cho nhà hàng sạch sẽ và ngăn nắp.
- Quản lý nhà hàng: Quản lý nhà hàng chịu trách nhiệm quản lý nhân viên, hàng hóa và tài sản của nhà hàng.
- Bếp trưởng: Bếp trưởng chịu trách nhiệm chế biến thức ăn cho khách hàng.
- Bartender: Bartender chịu trách nhiệm pha chế đồ uống cho khách hàng.
- Thu ngân: Thu ngân chịu trách nhiệm thu tiền từ khách hàng.
Nếu bạn quan tâm đến việc làm việc tại Cheers, vui lòng truy cập trang web tuyển dụng của công ty để biết thêm thông tin.
Dưới đây là một số lợi ích khi làm việc tại Cheers:
- Mức lương cạnh tranh
- Chế độ phúc lợi hấp dẫn
- Cơ hội thăng tiến
- Môi trường làm việc thân thiện
- Được đào tạo chuyên nghiệp
Nếu bạn là một người chăm chỉ, nhiệt tình và có tinh thần làm việc đội nhóm, Cheers là một nơi làm việc lý tưởng dành cho bạn.
Dưới đây là một số câu hỏi phỏng vấn thường gặp:
Hãy giới thiệu về bản thân của bạn
“Xin chào, tôi là [tên của bạn]. Tôi là [chức danh hiện tại] tại [công ty cũ]. Tôi có [số năm kinh nghiệm] kinh nghiệm trong lĩnh vực [lĩnh vực chuyên môn]. Tôi rất quan tâm đến vị trí [vị trí đang ứng tuyển] tại công ty bạn vì [lý do]. Tôi tin rằng tôi có những kỹ năng và kinh nghiệm cần thiết để thành công trong vai trò này.”
Bạn biết gì về công ty chúng tôi?
“Tôi đã tìm hiểu về công ty bạn trên website và tôi rất ấn tượng với những thành tựu mà công ty đã đạt được. Tôi đặc biệt quan tâm đến [dự án, sản phẩm hoặc dịch vụ mà công ty đang thực hiện]. Tôi tin rằng tôi có thể đóng góp tích cực cho công ty của bạn.”
Tại sao bạn lại nghỉ việc ở công ty cũ?
“Tôi đã có một khoảng thời gian tuyệt vời tại công ty cũ, nhưng tôi muốn tìm kiếm một cơ hội mới để phát triển bản thân và thách thức bản thân. Tôi tin rằng vị trí [vị trí đang ứng tuyển] tại công ty bạn sẽ giúp tôi đạt được mục tiêu đó.”
Bạn có giỏi về kỹ năng nào không?
“Tôi có nhiều kỹ năng, nhưng tôi tự tin nhất về kỹ năng [kỹ năng chính của bạn]. Tôi cũng có kỹ năng [các kỹ năng khác mà bạn có].”
Bạn thấy mình ở đâu trong 5 năm tới?
“Trong 5 năm tới, tôi muốn trở thành một chuyên gia trong lĩnh vực [lĩnh vực chuyên môn]. Tôi cũng muốn có cơ hội thăng tiến trong công ty và có thể đóng góp tích cực cho sự phát triển của công ty.”
Bạn mong muốn thu nhập như thế nào?
“Tôi mong muốn mức lương [mức lương mong muốn]. Tuy nhiên, tôi tin rằng mức lương không phải là yếu tố quan trọng nhất đối với tôi. Tôi quan tâm hơn đến cơ hội phát triển bản thân và đóng góp cho công ty.”
Khi trả lời các câu hỏi phỏng vấn, điều quan trọng là phải trả lời một cách ngắn gọn, súc tích và tập trung vào những điểm nổi bật. Bạn cũng nên thể hiện sự tự tin và nhiệt huyết đối với vị trí mà bạn đang ứng tuyển.