-
Tìm Việc Làm (6270)
-
Việc làm it (15)
-
kỹ sư sản xuất (12)
-
Luật Pháp lý (7)
-
Việc Làm (144)
- Tài xế/Lái xe/Giao nhận (25)
- Biên dịch phiên dịch (3)
- Việc làm y tế dược (8)
- Bán hàng thu ngân (11)
- Việc kinh doanh bán hàng (12)
- Công nhân/Lao động (36)
- Việc làm thư ký trợ lý (8)
- Khách sạn nhà hàng du lịch (17)
- Việc làm thực phẩm đồ uống (2)
- Việc làm spa làm đẹp (3)
- Việc làm sự kiện (10)
-
việc làm thêm (2)
-
Giáo dục Đào tạo (9)
-
Việc làm bảo vệ (6)
-
Sales (140)
-
Customer Service (28)
-
Driver / Delivery (40)
-
Accounting (28)
-
Security Guard (57)
-
Factory Worker (117)
-
Education - Training (341)
-
Accounting - Finance (21)
-
Technology (7)
-
Retail (84)
-
Real Estate (33)
-
Non-profit - Volunteer (150)
-
Marketing (118)
-
Manual Labor (160)
-
Healthcare (21)
-
Human Resource (95)
-
Internet (14)
-
Legal (84)
-
Other Jobs (8)
Check with seller Tuyển dụng việc làm Nhân viên marketing siêu thị TP.HCM
Published date: 2026/07/02
- Location: Tp Hồ Chí Minh, vietnam
BẢNG MÔ TẢ CÔNG VIỆC: NHÂN VIÊN MARKETING SIÊU THỊ (SUPERMARKET MARKETING SPECIALIST)
Role Overview
Chúng tôi đang tìm kiếm một "Nhà kiến tạo trải nghiệm mua sắm" – vị trí Nhân viên Marketing Siêu thị. Bạn chính là cầu nối quan trọng giữa sản phẩm, thương hiệu và người tiêu dùng trực tiếp tại điểm bán. Nhiệm vụ cốt lõi của bạn là biến không gian siêu thị thành một điểm đến mua sắm đầy cảm hứng, thu hút lượng khách hàng vãng lai (foot traffic), gia tăng tỷ lệ chuyển đổi và kích thích giá trị đơn hàng trung bình (AOV).
Bằng sự nhạy bén với xu hướng tiêu dùng FMCG (hàng tiêu dùng nhanh), khả năng sáng tạo không giới hạn trong việc thiết kế các chương trình khuyến mãi, cùng tư duy phân tích số liệu nhạy bén, bạn sẽ giúp siêu thị của chúng tôi luôn là lựa chọn ưu tiên hàng đầu của mọi gia đình. Nếu bạn là một marketer năng động, yêu thích môi trường bán lẻ tốc độ cao, đa dạng thách thức và giàu cơ hội phát triển, chúng tôi rất mong đợi được đồng hành cùng bạn.
---
Key Responsibilities
1. Lập kế hoạch và Triển khai Chiến dịch Trade Marketing tại Điểm bán
* Xây dựng kế hoạch chương trình khuyến mãi: Chủ trì lên ý tưởng, xây dựng kịch bản chi tiết và triển khai các chương trình khuyến mãi định kỳ (tuần, tháng, quý) và các dịp lễ lớn (Tết Nguyên Đán, Trung Thu, Quốc tế Phụ nữ, Back-to-school,...).
* Quản lý và thiết kế POSM (Point of Sales Materials): Chịu trách nhiệm giám sát quy trình từ lên ý tưởng thiết kế, in ấn đến trưng bày các vật phẩm quảng cáo tại điểm bán như: Standee, Banner, Wobbler, Hanger, Shelf-talker, cổng chào, ụ khuyến mãi... Đảm bảo hình ảnh đồng bộ, thông điệp rõ ràng và đặt đúng vị trí dễ thu hút ánh nhìn của khách hàng nhất.
* Phát triển thông điệp loa phát thanh siêu thị: Biên soạn kịch bản phát thanh nội bộ hàng ngày, giới thiệu các sản phẩm hot, chương trình giờ vàng giá sốc, tạo không khí mua sắm sôi động.
* Quản lý khu vực trưng bày đặc biệt: Phối hợp với bộ phận Quản lý gian hàng (Merchandising) để sắp xếp các đảo hàng (islands), ụ trưng bày trung tâm (end-caps) của các nhãn hàng tài trợ hoặc sản phẩm trọng tâm của mùa vụ.
2. Quản lý và Tối ưu hóa Chương trình Khách hàng Thân thiết (Loyalty Program)
* Phát triển tệp khách hàng thành viên: Đề xuất và thực thi các chiến dịch thu hút khách hàng đăng ký mở thẻ thành viên mới (thẻ cứng hoặc app siêu thị).
* Chăm sóc và giữ chân khách hàng: Thiết kế các đặc quyền dành riêng cho thành viên (Member Day, tích điểm đổi quà, quà tặng sinh nhật, giảm giá độc quyền cho chủ thẻ).
* Phân tích hành vi mua sắm: Sử dụng dữ liệu từ hệ thống CRM để phân tích tần suất mua sắm, giỏ hàng trung bình, các nhóm sản phẩm thường được mua cùng nhau, từ đó cá nhân hóa các chương trình khuyến mãi gửi qua SMS, Zalo ZNS hoặc thông báo trên App.
* Giải quyết phản hồi về chương trình: Phối hợp với bộ phận CSKH để xử lý kịp thời các khiếu nại, thắc mắc của khách hàng liên quan đến quyền lợi thành viên, tích điểm, đổi thưởng.
3. Tổ chức Sự kiện, Hoạt náo và Kích hoạt Thương hiệu (Event & Activation)
* Lập kế hoạch sự kiện: Tổ chức các buổi khai trương chi nhánh mới, kỷ niệm thành lập, hoặc các ngày hội gia đình, ngày hội ẩm thực tại khuôn viên siêu thị.
* Điều phối hoạt động Activation: Liên kết với các nhà cung cấp, thương hiệu FMCG lớn để tổ chức các chương trình dùng thử sản phẩm (sampling), mini-game nhận quà, bốc thăm trúng thưởng vào các ngày cuối tuần nhằm thu hút đám đông.
* Quản lý nhân sự sự kiện: Tuyển dụng, đào tạo và giám sát đội ngũ cộng tác viên, PG, PB, MC hoạt náo tại siêu thị, đảm bảo họ truyền tải đúng tinh thần và thông điệp của chiến dịch.
* Kiểm soát rủi ro sự kiện: Lập phương án dự phòng về an ninh trật tự, nguồn điện, thiết bị âm thanh, ánh sáng và an toàn vệ sinh thực phẩm đối với các hoạt động ăn thử/uống thử.
4. Phát triển Kênh Truyền thông Kỹ thuật số Địa phương (Hyperlocal Digital Marketing)
* Quản trị và phát triển kênh Social Media: Chăm sóc và vận hành Fanpage Facebook, Zalo Official Account, TikTok hoặc Group cộng đồng cư dân xung quanh khu vực siêu thị hoạt động.
* Sáng tạo nội dung số: Chụp ảnh sản phẩm, quay video ngắn (Reels, TikTok) giới thiệu món ăn ngon, mẹo vặt gia đình, review các mặt hàng mới về, cập nhật nhanh chóng các chương trình giảm giá "sốc" trong ngày.
* Quản lý Quảng cáo số theo khu vực: Thiết lập và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo Facebook Ads, Google Maps Ads định vị theo bán kính (bán kính 3km - 5km xung quanh siêu thị) để tiếp cận chính xác tệp khách hàng mục tiêu tại địa phương.
* Chăm sóc định vị Google Doanh nghiệp (Google My Business): Cập nhật giờ mở cửa, hình ảnh siêu thị, phản hồi đánh giá của khách hàng trên Google Maps nhằm tăng uy tín thương hiệu trên môi trường số.
5. Nghiên cứu Thị trường, Đối thủ cạnh tranh và Phân tích Dữ liệu
* Giám sát đối thủ cạnh tranh (Competitor Intelligence): Định kỳ hàng tuần đi khảo sát thực tế (store-check) tại các siêu thị đối thủ trong cùng khu vực để cập nhật về: giá cả, chương trình khuyến mãi, cách thức trưng bày, các dịch vụ mới của họ, từ đó đề xuất giải pháp ứng phó kịp thời.
* Khảo sát ý kiến khách hàng: Thực hiện các cuộc khảo sát nhanh (phỏng vấn trực tiếp tại quầy thu ngân hoặc khảo sát online) về mức độ hài lòng của khách hàng đối với dịch vụ, hàng hóa và các chương trình Marketing của siêu thị.
* Đọc vị số liệu bán hàng: Phối hợp với bộ phận Kế toán/Vận hành để phân tích báo cáo doanh thu trước, trong và sau mỗi chiến dịch Marketing. Đánh giá chỉ số ROI (Tỷ suất hoàn vốn đầu tư), tốc độ tăng trưởng doanh số (Sales Growth), số lượng khách vào siêu thị (Traffic) và giá trị giỏ hàng (Basket Size).
6. Phối hợp Liên phòng ban và Quản lý Nhà cung cấp (Suppliers)
* Hợp tác với bộ phận Thu mua (Purchasing/Buyer): Nắm bắt danh mục các sản phẩm tồn kho cần đẩy mạnh giải phóng, hoặc các mặt hàng mới nhập khẩu cần làm chương trình ra mắt để lên kế hoạch Marketing phù hợp.
* Làm việc với các Nhãn hàng (Brands): Thương thảo, thỏa thuận về chi phí thuê vị trí trưng bày đẹp, chi phí tài trợ quà tặng, kinh phí cùng chạy chương trình khuyến mãi chung (Co-branding) giữa siêu thị và nhãn hàng.
* Hỗ trợ bộ phận Vận hành Siêu thị (Operations): Truyền đạt rõ ràng thể lệ chương trình khuyến mãi cho đội ngũ Thu ngân, Nhân viên ngành hàng để họ tư vấn chính xác cho khách mua hàng, tránh xảy ra hiểu lầm, tranh cãi tại quầy thanh toán.
---
Requirements & Qualifications
Học vấn & Kinh nghiệm làm việc
* Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học hoặc Cao đẳng chuyên ngành Marketing, Quản trị Kinh doanh, Truyền thông, Thương mại điện tử hoặc các ngành kinh tế liên quan.
* Kinh nghiệm làm việc:
* Tối thiểu từ 1 - 2 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí Marketing chuyên trách tại các hệ thống siêu thị, chuỗi cửa hàng tiện lợi (Convenience Store), chuỗi bán lẻ (Retail Chain), hoặc làm Trade Marketing tại các công ty FMCG.
* Ưu tiên những ứng viên đã từng trực tiếp tham gia vận hành các chương trình khai trương điểm bán mới hoặc có kinh nghiệm quản lý ngân sách marketing chi nhánh.
Kỹ năng chuyên môn (Technical Skills)
* Tư duy Trade Marketing sắc bén: Hiểu rõ hành vi mua sắm tại điểm bán (Shopper Marketing), nắm vững các nguyên tắc trưng bày hàng hóa kích thích thị giác, cách sắp xếp luồng đi của khách hàng (customer flow).
* Sử dụng công cụ thiết kế cơ bản: Biết sử dụng cơ bản các phần mềm thiết kế đồ họa như Canva, Adobe Photoshop, Illustrator để chủ động chỉnh sửa nhanh các ấn phẩm truyền thông, bảng giá, banner online khi cần gấp mà không phụ thuộc hoàn toàn vào Designer.
* Kỹ năng viết lách (Copywriting): Có khả năng viết nội dung quảng cáo cuốn hút, giật tít khuyến mãi hấp dẫn, câu chữ ngắn gọn, dễ hiểu, phù hợp với đối tượng khách hàng là các bà nội trợ, gia đình trẻ.
* Sử dụng công cụ Digital Marketing: Thành thạo quản trị Fanpage Facebook, biết cách chạy quảng cáo Facebook Ads cơ bản, sử dụng các công cụ gửi tin nhắn hàng loạt (Zalo ZNS, SMS Brandname).
* Kỹ năng phân tích số liệu: Sử dụng thành thạo Excel (hàm vlookup, pivot table, chart) để xử lý số liệu doanh thu, đọc hiểu các chỉ số đo lường hiệu quả chiến dịch Marketing.
Kỹ năng mềm (Soft Skills)
* Kỹ năng giao tiếp và đàm phán: Khả năng giao tiếp khéo léo, tự tin khi làm việc trực tiếp với khách hàng, đối tác cung cấp dịch vụ in ấn, đại diện các nhãn hàng FMCG lớn.
* Kỹ năng tổ chức và quản lý thời gian: Khả năng điều phối cùng lúc nhiều đầu việc khác nhau (vừa lo in ấn POSM, vừa chuẩn bị MC cho sự kiện cuối tuần, vừa viết bài fanpage) mà vẫn đảm bảo đúng tiến độ (deadline).
* Kỹ năng giải quyết vấn đề dưới áp lực cao: Ngành bán lẻ biến động rất nhanh, bạn cần có khả năng xử lý nhanh các tình huống phát sinh như: nhà in giao trễ POSM, MC sự kiện nghỉ đột xuất, khách hàng khiếu nại về thể lệ chương trình khuyến mãi...
* Tinh thần làm việc nhóm (Teamwork): Khả năng kết nối tốt với các bộ phận khác tại siêu thị như: bảo vệ, thu ngân, kho, kiểm soát chất lượng để tạo nên một bộ máy vận hành chiến dịch trơn tru nhất.
Phẩm chất cá nhân (Personal Qualities)
* Sáng tạo và nhạy bén với xu hướng: Luôn tò mò, thích khám phá các xu hướng tiêu dùng mới, các trào lưu hot trên mạng xã hội để áp dụng nhanh vào các chiến dịch hoạt náo của siêu thị.
* Chăm chỉ, chịu khó và lăn xả: Sẵn sàng di chuyển, đứng kiểm tra giám sát tại khu vực sảnh siêu thị, hỗ trợ trang trí, treo banner, sắp xếp ụ hàng quảng cáo kể cả ngoài giờ hành chính hoặc dịp lễ Tết (giai đoạn cao điểm của ngành bán lẻ).
* Tỉ mỉ, cẩn thận: Kiểm soát kỹ lưỡng từng thông tin in trên tem giá khuyến mãi, thời hạn áp dụng chương trình, chính tả trên POSM để tránh gây hiểu lầm tai hại cho khách hàng và thiệt hại tài chính cho siêu thị.
* Thái độ tích cực, hướng tới khách hàng: Luôn đặt trải nghiệm và sự hài lòng của người tiêu dùng làm kim chỉ nam cho mọi hoạt động Marketing.
---
Quyền lợi được hưởng
* Mức lương hấp dẫn: Thu nhập cạnh tranh (gồm Lương cơ bản + Phụ cấp + Thưởng KPI hiệu quả chiến dịch Marketing hoặc thưởng đạt doanh số siêu thị).
* Chế độ đãi ngộ đầy đủ: Được đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định của Luật lao động hiện hành sau thời gian thử việc.
* Lương tháng 13 & Thưởng lễ Tết: Thưởng cuối năm (lương tháng 13, 14 tùy theo kết quả kinh doanh của hệ thống), thưởng các ngày lễ lớn trong năm (30/4, 1/5, 2/9, Tết Dương lịch...).
* Chính sách mua sắm ưu đãi: Nhận coupon, voucher mua sắm ưu đãi giảm giá nội bộ dành riêng cho nhân viên khi mua hàng tại hệ thống siêu thị.
* Môi trường làm việc năng động: Làm việc trong môi trường bán lẻ chuyên nghiệp, trẻ trung, lộ trình thăng tiến rõ ràng (lên Trưởng nhóm Marketing Siêu thị, Giám đốc Marketing Vùng).
* Đào tạo phát triển: Được tham gia các khóa đào tạo chuyên sâu về Trade Marketing, phân tích hành vi khách hàng bán lẻ, kỹ năng quản lý dự án do công ty tài trợ.
* Hoạt động gắn kết: Tham gia teambuilding hàng năm, các sự kiện nội bộ, Year End Party hoành tráng của tập đoàn.
---
Tags
Nhân viên marketing siêu thị, Trade marketing bán lẻ, Tuyển dụng marketing siêu thị, Marketing tại điểm bán, Quản lý POSM siêu thị, Tổ chức sự kiện siêu thị, Khách hàng thân thiết siêu thị, Chạy ads bán lẻ, Lập kế hoạch khuyến mãi, Marketing ngành FMCG, Trải nghiệm khách hàng siêu thị, Kích hoạt thương hiệu retail.
---
Từ khoá tìm kiếm (Search Keywords)
* Tuyển dụng nhân viên marketing siêu thị tphcm / hà nội
* Việc làm trade marketing chuỗi bán lẻ
* Nhân viên marketing siêu thị điện máy / tiêu dùng
* Mô tả công việc nhân viên marketing siêu thị
* Tìm việc làm marketing bán lẻ (retail marketing)
* Nhân viên tổ chức sự kiện hoạt náo siêu thị
* Tuyển dụng nhân viên quản trị fanpage và chạy ads siêu thị
* Lương nhân viên marketing siêu thị là bao nhiêu
Useful information
- Avoid scams by acting locally or paying with PayPal
- Never pay with Western Union, Moneygram or other anonymous payment services
- Don't buy or sell outside of your country. Don't accept cashier cheques from outside your country
- This site is never involved in any transaction, and does not handle payments, shipping, guarantee transactions, provide escrow services, or offer "buyer protection" or "seller certification"
Related listings
-
Tuyển dụng việc làm HR Staff (Retail) TP.HCMTìm Việc Làm - - 2026/07/02 Check with sellerJOB DESCRIPTION: HR STAFF (RETAIL) / MÔ TẢ CÔNG VIỆC: NHÂN VIÊN NHÂN SỰ NGÀNH BÁN LẺ Role Overview Chúng tôi đang tìm kiếm một "chuyên gia gắn kết và phát triển nguồn nhân lực" – vị trí Nhân viên Nhân sự Bán lẻ (HR Staff - Retail). Bạn không chỉ đơn ...
-
Tuyển dụng việc làm Nhân viên nhân sự siêu thị TP.HCMTìm Việc Làm - - 2026/07/02 Check with seller
MÔ TẢ CÔNG VIỆC: NHÂN VIÊN NHÂN SỰ SIÊU THỊ (SUPERMARKET HR GENERALIST) Role Overview Chúng tôi đang tìm kiếm một "đại sứ gắn kết" – vị trí Nhân viên Nhân sự Siêu thị (HR Generalist). Trong môi trường bán lẻ năng động, tốc độ và luôn biến đổi của hệ ...
-
Tuyển dụng việc làm Accountant (Supermarket) TP.HCMTìm Việc Làm - - 2026/07/02 Check with seller
Job Description: Kế toán Siêu thị (Supermarket Accountant) Role Overview Chúng tôi đang tìm kiếm một "người gác cổng tài chính" nhạy bén và tận tụy – vị trí Nhân viên Kế toán Siêu thị (Supermarket Accountant). Trong môi trường bán lẻ năng động và có ...